株式会社トランプソフト採用情報

代表挨拶

"人と、未来をつなげる人に。"

“私たちは過去よりも未来を大切にします。熱く夢を語ってください。”

当社の選考の基準は“人柄”と“物事に取り組む姿勢”です。これまでに身につけてきた知識やスキルはもちろん大切です。しかし当社では過去ではなく未来を大切にします。極端にいえば、過去がどんなであれ、自分自身がこうなりたいと強く思えば、そこから新しい未来が始まります。

選考の際はありのままの自分を見せてください。良い子でいようなんて考えないでください。熱く夢を語ってくださいね。会社は、いろんな人がいるから楽しいし、良い意味での刺激にもなります。

みなさんとの“縁”を大切にしたい。これが当社の全ての基本です。

代表取締役　相川　みゑ子

採用担当から

一人ひとりの個性と情熱を大切にします。

ＩＴの知識や経験は問いません。
知識や経験は入社してからモノにできます。
当社では、内定後のフォロー、入社後の研修、教育に社員ひとりひとりの個性を尊重し、その人が持つ特有の個性を強みとして伸ばし、仕事に活かすことで、会社全体として相乗効果を発揮してより大きな成果を上げることを常に考え、採用から教育、評価まで一連の人事制度を構築しています。

会社はそのために惜しみなくバックアップします。
当社は社員同士がしっかり連携し、お互いフォローし合える雰囲気づくりを心掛けています。
楽しく、やりがいのある仕事と感じていただけるよう会社、社員一同、努力しております。

採用担当

求める人物像

向上心が高い方
積極性がある方
素直に取り組める方

このホームページをご覧になり、少しでもトランプソフトのことに興味をもって頂いた方は、まずは会社説明会にお越しください。

多くの方にお会いできることを楽しみにしています。

若手社員の声

2023年度入社の若手社員に率直な質問をぶつけてみました。

どんな会社に入りたかった？

働きやすい会社、やりたいことのできる会社。

先輩や上司に意見や質問を投げやすい会社です。

プログラマーやSE及びIT系の会社です。

アットホームで明るい会社。

就職活動は金融業界を志望しており、特に都内の信用金庫を志望していました。しかし、今はトランプソフトに入社できて良かったと心の底から想っています。

入社を決めた理由は？

雰囲気が良さそうと感じたから、働きやすそうだったから。

早い段階で内定を頂き、「もしよろしければ」という形で内定をいただけた為です。

Rubyを使った開発等、新しい技術にも積極的に取り組んでいて、向上意識が高く、自分も新しいことに挑戦していきたいと思ったからです。

アットホームで明るいから。

二次試験のプログラミングです。講師の方に相談しながら3時間くらいかけて完成させました。その時の達成感を忘れられず、入社を決めました。

社長はどんな人？

努力家で、自分に自信がある方だと思います。

気遣いをしていただき、世間話をしやすいアットホームな方です。

温厚で気さくにお話ができる方です。

いつも笑顔で明るく、物事をはっきりと捉えている方。

とても温和でやさしい方です。業務面だけでなく、人間性の面でも成長することの大切さを教えていただいています。

自分のキャッチコピー

まじめ

報告・連絡・相談をしっかり行い、情報連携漏れ等を少なくします。

やると決めたらやりぬく人間

やり込み、熱中、真面目

スーパーポジティブマン

直属の上司に物申す！

いつもお世話になっております。今後ともどうぞよろしくお願いいたします。

デスクトップパソコン本体の上のフィギュア等が多いと掃除の際にしづらくなってしまう為、減らしていただけると幸いです。

おいしいご飯が食べたいです。

最近温度差が激しいので体調に気を付けて下さい。

もっと飲みに連れていってください！

コロナ禍での働き方（テレワーク）について

テレワークは行っていません。社内の環境でないとテストの実施ができないため全て出社しています。

完全テレワークです。テレワーク中は毎日1時間チームメンバーと通話を繋げる時間を設けて頂いているので、業務の疑問点もすぐに相談できます。

完全テレワーク。参画一週間は業務に慣れるために出社していました。（先輩と同じフロアで作業）

週一日出社し、それ以外はテレワークです。都内のコロナウイルスの感染状況によっては週一出社も中止し、完全テレワークを行っています。

完全テレワークです。参画から半月程は業務に慣れるために毎日出社していました。テレワーク中は先輩とzoomを常に繋げており、質問がしやすい環境になっています。

研修制度

自己紹介ＨＰ作成研修

採用内定者に対して、HTMLを使用した自己紹介HP作成研修を実施しています。わからないところは先輩に質問しながら作業を行えます。

マナー研修

入社後すぐに社会人マナー研修を実施します。言葉遣い、電話応対、名刺の渡し方からはじまり会社の代表としての心構えなど身につけてもらいます。

ブラザー制度

新入社員それぞれに、新人指導員（ブラザー）の先輩がつきます。現場の作業で分からないこと、不安だったり悩んでいることをいつでもフォローしてくれます。

詳しく見る

募集要項

会社名

株式会社トランプソフト

住所

東京都中央区日本橋本町４－５－１４入江ビル３Ｆ

問い合せ

03-3548-3811（代）事業推進統括室　採用担当

応募資格

２０２５年３月に卒業予定の方

採用予定学科

全学部、全学科

募集職種

システムエンジニア、プログラマ、ネットワークエンジニア

提出書類

履歴書（写真添付）、成績証明書、卒業見込証明書

選考方法

書類選考、筆記試験（適性、パーソナル）、面接

給与

・４大学卒の初任給　　218,000円　（住宅手当含む）
・専門学校卒の初任給　207,000円　（住宅手当含む）

諸手当は別途支給します。

昇給・賞与

昇給年１回（６月）、賞与年２回（７月、１２月）、決算賞与（業績により１月）

諸手当

通勤手当、住宅手当、資格手当、残業手当、家族手当、役職手当、付加価値手当、テレワーク手当

就業時間

９：００～１７：４５（標準労働時間８時間００分）

休日・休暇

休日（土、日、祝日）、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇など。但し第５土曜日は自己啓発日（セミナー開催）

福利厚生

各種保険	：	健康保険、厚生年金保険、厚生年金基金、雇用保険、労災保険
健康管理	：	定期健康診断
諸制度	：	退職金制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、研修制度、自己啓発援助制度
保養所	：	ITS健康保険組合施設保養所（全国各地）
その他	：	社遊会（社員旅行（１回／年）、各種イベント）誕生日プレゼント、勤続年数祝

教育制度

入社前フォロー研修、新入社員研修（マナー、技術、ＯＪＴ）、外部研修、ヒューマンスキル研修、若手技術研修、ブラザー研修、リーダー研修、傾聴セミナー、人材開発セミナー、その他

採用パンフレットダウンロードはこちら

よくある質問

どのような仕事でしょうか？

主にプログラマー・システムエンジニアとしての業務です。
プログラマー(PG)は、渡された仕様に従ってプログラムを作り上げていきます。まずは全員がプログラマーの業務を担当します。
システムエンジニア(SE)は、お客様と話し合い、どのようなシステムを作り上げるかを考え、設計します。当社ではプログラマーとして経験を積んだ者が設計を行うことが多いです。

プログラミング未経験ですが、入社できますか？

当社は3カ月の研修制度があり、その中でプログラミング言語を基礎から学習できます。プログラミング未経験で入社し、現場でリーダーを務めている人もたくさんいます。

インターネットの知識や技術的なスキル、資格は必要ですか？

プログラムの知識やスキルはあればよいですが、必須ではありません。

入社前にどんな研修がありますか？

プログラムに慣れてもらうため、HTMLを使用した自己紹介HP作成研修を行います。詳しくはこちら。

入社後の勤務地は決まっているのでしょうか？

主な勤務先は本社または東京23区周辺です。

一人で客先に行くことはありますか？

客先に一人で行くことはありません。先輩といっしょに仕事をします。

仕事で使用するプログラム言語や技術は何ですか？

プロジェクトによって異なりますがJava、C#.NET、VB.NET、Rubyがよく使われます。研修でも最初はJava言語を学習します。

どのような業種の仕事が多いですか？

当社では主に官公庁や製造業、金融系の企業から仕事を請け負っています。

資格手当はありますか？

IT技術者国家資格(基本情報・応用情報等)に対して資格手当を支給しています。またベンダー資格（Oracleなど）に対しては一時金を支給しています。

女性の従業員の割合はどのぐらいでしょうか？

2割弱が女性の従業員です。(育休中の社員含む)

産休・育休制度はありますか？

あります。現在制度を利用中の従業員もいます。

社員寮はありますか？

社員寮はありません。